31 Januari 2023
Jelang Rekrutmen Tenaga Pendamping PISEW, TP3 IBM PKP Siapkan Instrumen Rekrutmen Berbasis Online
Titik berat dalam pelaksanaan Infrastruktur Berbasis Masyarakat adalah bagaimana menempatkan masyarakat sebagai aktor utama dalam pembangunan. Melalui kegiatan PISEW, pendekatan itu diadopsi dan berusaha untuk diterjemahkan secara nyata agar mendapatkan hasil pembangunan yang tepat sasaran. Tidak hanya tepat sasaran, tuntutan agar hasil pembangunan tepat waktu, tepat mutu, tepat biaya dan tepat administrasi juga menjadi perhatian dan untuk mencapai serta menjawab tuntutan tersebut, peran tenaga pendamping sangat penting. Peran Tenaga Pendamping dalam mendampingi masyarakat di Kegiatan PISEW sangat menentukan tingkat keberhasilan penyelenggaraan kegiatan.
Menjelang dimulainya Kegiatan PISEW Tahun Anggaran 2023, Balai Prasarana Permukiman Wilayah Provinsi mulai bersiap untuk menyelenggarakan rekrutmen Tenaga Pendamping yang terdiri atas Tenaga Ahli Provinsi, Asisten Teknis, Asisten Administrasi, dan Fasilitator Masyarakat. Untuk menunjang proses rekrutmen tersebut, Tim Pengawasan dan Pengendalian Pusat (TP3) IBM Direktorat PKP menyiapkan instrumen dan SOP rekrutmen tenaga pendamping yang diperkenalkan pada rapat hibrid “Sosialisasi Penggunaan Instrumen Rekrutmen Tenaga Pendamping Kegiatan PISEW TA 2023” tanggal 30 Januari 2023 di Hotel Ambhara Jakarta.
“Instrumen rekrutmen ini bertujuan untuk memudahkan proses penjaringan tenaga pendamping dengan menggunakan sistem online serta untuk memenuhi tuntutan transparansi dan akuntabilitas dalam proses rekrutmen tenaga pendamping kegiatan PISEW” Jelas Valentina, Koordinator IBM dalam pembukaan rapat.
Dengan tersedianya instrumen rekrutmen tenaga pendamping yang terintegrasi melalui Sistem Informasi Manajemen (SIM) IBM, proses rekrutmen dapat tersampaikan secara terbuka kepada masyarakat, teradministrasi dengan baik, serta yang paling utama adalah Tenaga Pendamping yang terpilih sesuai dengan standar kompetensi dan petunjuk pelaksanaan Kegiatan PISEW.
Tahapan penyelenggaraan rekrutmen tenaga pendamping PISEW yang dipersyaratkan dalam Panduan Umum terdiri atas seleksi dokumen administrasi, tes tertulis (daring) dan wawancara (daring/tatap muka). Informasi dan pengumuman rekrutmen lebih lanjut dapat dilihat pada website https://ibmpkp.pu.go.id/rekrutmen/.
Gambar Terkait
